La Confédération marocaine des très petites, petites et moyennes entreprises a annoncé l’organisation de la première table ronde nationale consacrée aux très petites entreprises, qui se tiendra les 27 et 28 juin 2026, en coïncidence avec la Journée mondiale des très petites entreprises célébrée sous l’égide des Nations Unies. Cet événement, qualifié d’« historique » par la Confédération, vise à ouvrir un dialogue national large réunissant les décideurs et acteurs économiques afin de formuler des solutions pratiques répondant aux problématiques de ce secteur, qui représente 97 % du tissu entrepreneurial marocain.
La manifestation, bien qu’elle soit l’occasion de reconnaître le rôle crucial des très petites entreprises, soulève en réalité une contradiction évidente : ces entreprises, malgré leur poids numérique et économique, demeurent les moins bénéficiaires des programmes de soutien et d’accompagnement, tout en étant les plus exposées à la précarité. Les difficultés liées au financement, l’accès aux marchés publics, le poids du système fiscal et la complexité du code du travail sont autant de facteurs qui limitent leur capacité à croître, les plaçant dans une position défavorable au sein d’un système économique généralement en faveur des grandes et moyennes entreprises.
La table ronde mise sur une approche participative sans précédent, en impliquant les acteurs de terrain dans l’élaboration des solutions, ce qui constitue un changement significatif par rapport aux programmes précédents, souvent élaborés de manière centralisée sans tenir compte des spécificités de cette catégorie. De plus, mettre l’accent sur des problématiques structurelles telles que les retards de paiement et leur refus révèle une prise de conscience croissante de la profondeur de la crise, surtout que ces pratiques affectent directement la trésorerie des très petites entreprises et menacent leur pérennité.
Cependant, le véritable défi dépasse le simple débat pour s’étendre à l’application des recommandations, notamment avec l’annonce de la préparation d’un « livre blanc sur les très petites entreprises » comme base de référence pour orienter les politiques publiques. Le succès de cette initiative sera évalué par sa capacité à évoluer d’une plateforme de diagnostic vers un mécanisme réel de réforme, capable de rétablir l’équilibre au sein du tissu économique et de donner aux très petites entreprises la place qu’elles méritent en tant que levier pour l’emploi et le développement.
